Motivation ni injini kuu ya ubinadamu. Kwa kuwahamasisha mwenyewe na wengine, unaweza kufikia mafanikio yasiyotarajiwa. Lakini ili kupata matokeo kama hayo ya mwisho, unahitaji kushuka kwa makini, kwa sababu si rahisi kupata hoja hiyo hasa. Hebu fikiria kwa undani zaidi nadharia ya motisha .
Nadharia ya msingi ya motisha katika usimamizi
Kampuni imefikia ngazi mpya ya maendeleo, amri mpya ya ahadi imeonekana, faida ya biashara imeongezeka, na wafanyakazi wanashangaa kama kilichotokea, na meneja mzuri tu anajua ni kiasi gani kilichotumiwa ili kufikia matokeo hayo. Kwa kweli, tu kiongozi wa biashara mwenye habari anaweza kuwahamasisha wafanyakazi, kuweka lengo kwa usahihi.
Eleza nadharia ya msingi ya motisha ya wafanyakazi inayohusishwa na mahitaji ya mtu binafsi.
Mfano wa kwanza na wa kawaida ni nadharia ya motisha ya Maslow .
Nadharia ya Maslow ya msukumo imejengwa juu ya ukweli kwamba mahitaji ya ngazi ya juu haitastahili mpaka kuna utulivu katika viungo vya chini vya uongozi. Kwa mfano, ni vigumu kuzungumza juu ya kujitegemea na maendeleo hadi maisha yamebadilishwa. Nadharia ya Maslow iliwahi kuwa msukumo wa kujifunza zaidi, hivyo ilionekana mfano wa motisha ya Herzberg.
Dhana kuu ya mtindo wa msukumo wa Herzberg ni kwamba mtu atafanya na kujihamasisha tu ikiwa ana imani kamili katika matokeo mazuri ya mahitaji yake.
Mfano wa motisha ya McClelland ni ya kuvutia kwa sababu inaruhusu watu kugawanywa kulingana na matarajio kadhaa katika shughuli za maisha.
Nguvu na uwezo wa kujitolea kwa watu katika timu huwa na kuchukua nafasi ya uongozi. Mara nyingi, mkuu wa kampuni anaweka viongozi hawa hasa, ambayo kwa hakika itasababisha biashara kufanikiwa .
Hatua ya pili ya mfano ni mafanikio. Hapa ni muhimu si kuchanganya ufafanuzi wa dhana hii, mafanikio katika mfano wa motisha ya McClelland - kuleta jambo hilo mwisho.
Hatua ya tatu ya mfano ni sawa na kigezo cha Maslow. Hivyo chini ya maana hiyo inaelewa kwamba mtu anataka kupata marafiki wapya, kujenga uhusiano wa kirafiki, kuwa na huruma.
Kuzingatia, baada ya kujifunza sifa za msingi wa nadharia, unaweza kuamua mwenyewe njia ambayo utajiongoza na kuwaongoza watu. Haishangazi wanasema kuwa bila lengo na nia katika maisha ni vigumu kufikia matokeo yaliyohitajika.