Matokeo ya ukosefu wa ajira

Ukosefu wa ajira ni janga kwa wasio na ajira na wanachama wa familia yake. Matokeo ya ukosefu wa ajira hupita zaidi ya mipaka ya utajiri wa mali. Kwa kutokuwepo kwa kazi kwa muda mrefu, kufuzu ni kupotea na inakuwa vigumu kupata taaluma kwa taaluma. Ukosefu wa chanzo cha kuwepo husababisha kupoteza kujithamini, kupungua kwa kanuni za maadili na matokeo mengine mabaya. Kuna uwiano wa moja kwa moja kati ya ukuaji wa magonjwa ya akili, magonjwa ya moyo, kujiua, mauaji na ukosefu wa ajira mkubwa. Misa ya ukosefu wa ajira inaweza kusababisha mabadiliko makubwa ya kisiasa na kijamii.

Ukosefu wa ajira huzuia maendeleo ya jamii, huzuia kusonga mbele.

Aina kuu na sababu za ukosefu wa ajira

Aina za ukosefu wa ajira: hiari, miundo, msimu, mzunguko, msuguano.

1. Ukosefu wa ajira wa msimu, sababu zake ni kwamba kazi fulani inawezekana tu katika msimu fulani, wakati mwingine watu wameketi bila kupata.
2. Ukosefu wa ajira wa miundo unatoka kutokana na mabadiliko katika muundo wa uzalishaji: zawadi ya zamani hupotea, na mpya huonekana, ambayo inaongoza kwa kufuzu tena kwa wafanyakazi au kufukuzwa kwa watu.
3. Ukosefu wa ajira hutokea kama matokeo ya ukweli kwamba mfanyakazi ambaye amekataliwa au kushoto mahali pa kazi peke yake atachukua muda wa kupata kazi mpya inayofaa kwa malipo na kazi.
4. Ukosefu wa ajira kwa hiari. Inaonekana wakati kuna watu ambao hawataki kufanya kazi kwa sababu tofauti, au kama mfanyakazi mwenyewe anaondoka, kwa sababu ya kukata tamaa na hali fulani za kazi.
5. Cyclic. Kuna nchi yenye kushuka kwa uchumi kwa ujumla, wakati idadi ya watu wasio na ajira inakadiriwa idadi ya nafasi.

Fikiria matokeo mazuri na mabaya ya kijamii na kiuchumi ya ukosefu wa ajira.

Matokeo ya kijamii ya ukosefu wa ajira

Matokeo mabaya ya ukosefu wa ajira:

• kupungua kwa shughuli za kufanya kazi;
• kuongezeka kwa mvutano katika jamii;
• ongezeko la idadi ya magonjwa ya akili na ya kimwili;
• kuongezeka kwa hali ya jinai;
• kuimarisha tofauti ya kijamii.

Madhara mazuri ya ukosefu wa ajira:

• ongeze wakati wa burudani;
• kupanua uchaguzi wa maeneo ya kazi;
• kuongeza umuhimu wa kazi;
• kuongeza thamani ya mahali pa kazi.

Matokeo ya uchumi ya ukosefu wa ajira

Matokeo mabaya ya ukosefu wa ajira:

• Kushuka kwa mafunzo;
• nyembamba ya uzalishaji;
• kupoteza sifa;
• gharama za faida za ukosefu wa ajira;
• kushuka kwa kiwango cha maisha;
• uzalishaji wa kutosha wa mapato ya kitaifa;
• kupungua kwa idadi ya mapato ya kodi.

Madhara mazuri ya ukosefu wa ajira:

• Muda unafunguliwa ili kuongeza elimu na kufufua;
• hisa ya wafanyakazi kwa ajili ya ujenzi wa miundo ya uchumi;
• uzalishaji na nguvu ya kazi ni kuchochea;
• Ushindani huchangia maendeleo ya ujuzi miongoni mwa wafanyakazi.

Matokeo ya kisaikolojia ukosefu wa ajira inahusu kundi la athari zisizo za kiuchumi za ukosefu wa ajira - unyogovu, hasira, hisia za upungufu, huzuni, chuki, ulevi, talaka, madawa ya kulevya, mawazo ya kujiua, unyanyasaji wa kimwili au kisaikolojia wa mke na watoto.

Ilibainishwa kuwa nafasi ya juu iliyofanywa na mtu, na wakati mwingi umepita tangu wakati ulipofukuzwa, uzoefu mkubwa unahusishwa na ukosefu wa kazi.

Ukosefu wa ajira ni kiashiria muhimu ambacho mtu anaweza kuteka hitimisho kuhusu maendeleo ya kiuchumi ya nchi, na bila ya kuondoa tatizo hili haiwezekani kudhibiti shughuli za uzalishaji wa uchumi.